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Título
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Descrição
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Estamos procurando um Diretor de Assuntos Médicos experiente para liderar e supervisionar todas as atividades relacionadas a assuntos médicos dentro da nossa organização. Este profissional será responsável por garantir que as estratégias médicas estejam alinhadas com os objetivos corporativos, promovendo a comunicação científica eficaz e o suporte médico para as equipes internas e externas. O Diretor de Assuntos Médicos atuará como um elo entre a empresa, a comunidade médica e regulatória, assegurando conformidade e excelência em todas as iniciativas. Além disso, será fundamental na gestão de relacionamentos com líderes de opinião, desenvolvimento de materiais científicos e suporte a pesquisas clínicas. Buscamos um líder com profundo conhecimento em medicina, habilidades estratégicas e capacidade de influenciar positivamente diversas equipes e stakeholders. Este papel exige uma combinação de expertise técnica, visão estratégica e habilidades de comunicação para impulsionar o sucesso e a reputação da empresa no setor de saúde.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desenvolver e implementar estratégias médicas alinhadas aos objetivos da empresa.
- Supervisionar a comunicação científica e o suporte médico para equipes internas e externas.
- Gerenciar relacionamentos com líderes de opinião e profissionais da saúde.
- Garantir conformidade com regulamentações e diretrizes médicas.
- Apoiar o desenvolvimento e a revisão de materiais científicos e educacionais.
- Colaborar com equipes de pesquisa clínica para suporte e monitoramento.
- Liderar treinamentos e capacitações sobre produtos e temas médicos.
- Analisar dados clínicos e de mercado para orientar decisões estratégicas.
- Representar a empresa em eventos científicos e congressos.
- Gerenciar a equipe de assuntos médicos, promovendo desenvolvimento e engajamento.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Graduação em Medicina, Farmácia ou áreas relacionadas; especialização é um diferencial.
- Experiência comprovada em liderança na área de assuntos médicos.
- Conhecimento profundo das regulamentações do setor de saúde.
- Habilidades avançadas de comunicação e relacionamento interpessoal.
- Capacidade de análise crítica e tomada de decisão estratégica.
- Experiência em gestão de equipes multidisciplinares.
- Fluência em português e inglês; outros idiomas são um diferencial.
- Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais.
- Conhecimento em pesquisa clínica e desenvolvimento de produtos farmacêuticos.
- Forte orientação para resultados e resolução de problemas.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Qual sua experiência anterior em liderança de assuntos médicos?
- Como você gerencia o relacionamento com líderes de opinião?
- Descreva uma situação em que teve que garantir conformidade regulatória.
- Como você aborda a comunicação científica para diferentes públicos?
- Quais estratégias utiliza para apoiar pesquisas clínicas?
- Como motiva e desenvolve sua equipe?
- Você tem experiência em treinamentos médicos? Conte-nos mais.
- Como lida com desafios éticos na área médica?
- Qual sua familiaridade com regulamentações internacionais?
- Como você se mantém atualizado sobre avanços científicos?
